Парламентарии приняли в первом, втором и окончательном чтении разработанный в Комитете по местному самоуправлению и правопорядку проект закона Республики Алтай «О внесении изменений в ст.6 Закона Республики Алтай «О муниципальной службе в Республике Алтай».

Законопроект направлен на приведение Закона Республики Алтай от 18 апреля 2008 года №26-РЗ «О муниципальной службе в Республике Алтай в соответствие с Федеральным законом от 1 мая 2017 года №90-ФЗ «О внесении изменений в ст.21 Федерального закона «О муниципальной службе в Российской Федерации».

В действующей редакции республиканского закона №26-РЗ установлено следующее: муниципальным служащим, замещающим высшие и главные должности муниципальной службы, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней; муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы иных групп, предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней; продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет исчисляется из расчета один день за один год муниципальной службы, но не более 15 календарных дней.

Как было замечено, указанные нормы вступили в противоречие с положениями Федерального закона №90-ФЗ, согласно которым: продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска составляет 30 дней, независимо от групп должностей, при этом, субъекты Российской Федерации лишены права устанавливать иную продолжительность основного оплачиваемого отпуска; продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет составляет не более 10 календарных дней.

Аналогичные изменения в отношении отпусков приняты в 2016 году для государственных гражданских служащих. В соответствии с проектом, ст.6 Закона №26-РЗ предлагается привести в соответствие с указанными положениями Федерального закона №90-ФЗ.

(пресс-служба ГС-ЭК РА)